Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska w Szczecinie poszukuje kandydatów na stanowisko Asystenta regionalnego projektu / Ekspert do spraw wsparcia realizacji projektu nr POIS.02.04.00-00-0108/16  pn. „Ochrona siedlisk i gatunków terenów nieleśnych zależnych od wód”
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Wymiar etatu: 1

Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska  w Szczecinie, ul. Firlika 20; 71-637 Szczecin

Szczecin

1. Zadania administracyjne:

·       pełnienie funkcji Asystenta regionalnego w projekcie nr POIS.02.04.00-00-0108 pn. „Ochrona siedlisk i gatunków terenów nieleśnych zależnych od wód”;

·       prowadzenie biura projektu;

·       udział w przygotowaniu, prowadzeniu, realizacji zadań i rozliczania działań projektowych;

·       współpraca i nadzór nad przygotowaniem i prowadzeniem postępowań o udzielanie zamówień publicznych;

·       dokumentowanie działań projektowych zgodnie z obowiązującymi wytycznymi i wewnętrznymi regulaminami, nadzór i kontrola merytoryczna nad działaniami projektowymi,

·       nadzór nad prawidłową realizacją umów w ramach projektu;

·       udział w bieżącym rozliczaniu działań i sprawozdawczości projektu;

·       udział w pracach zespołu projektowego;

·       bieżąca współpraca z Generalną Dyrekcją Ochrony Środowiska w Warszawie i innymi podmiotami zaangażowanymi w realizację projektu;

·       udział  w warsztatach i szkoleniach realizowanych w ramach projektu,

·       realizacja działań informacyjno - promocyjnych projektu;

·       raportowanie o postępach prac realizacji działań projektowych;

·       zastępowanie regionalnego koordynatora projektu;

·       wykonywanie innych poleceń Dyrektora RDOŚ w Szczecinie związanych z realizacją projektu;

·       prowadzenie monitoringu postępów realizacji działań w ramach projektu;

·       sporządzanie okresowych i zbiorczych sprawozdań z postępu wdrażania projektu;

·       stanowisko podlega koordynatorowi regionalnemu projektu.

2. Zadania merytoryczne:

·       przygotowanie i realizacja działań przewidzianych w projekcie,

·       opracowanie dokumentacji przetargowych na potrzeby realizacji działań ochrony czynnej;

·       udział w nadzorze nad realizacją zobowiązań umownych wykonawców dokumentacji projektowej, zabiegów ochrony czynnej, robót hydrotechnicznych;

-    kontrola kosztów realizacji projektu

•    Praca o charakterze administracyjno - biurowym w pozycji siedzącej, wymuszonej, konieczność koncentracji uwagi podczas wykonywanej pracy, opracowywanie dokumentów, praca i czynności koncepcyjne, obciążenie wzroku związane z pracą przy monitorach ekranowych.
•    Praca w systemie ośmiogodzinnym, jednozmianowym.
•    Praca w terenie z użyciem samochodu służbowego i przewozem osób i sprzętu.
•    Na stanowisku występuje stres związany z zachowaniem terminów zapisanych
      harmonogramie rzeczowo – finansowym projektu nr POIS.02.04-00-00-108/16 pn. „Ochrona siedlisk i gatunków terenów nieleśnych zależnych od wód” (SZOW).
•    Praca przy komputerze w pozycji siedzącej wymagającej wysiłku statycznego.
•    Krajowe podróże służbowe do miejsc, które mogą być niedostosowane do poruszania
      się osób niepełnosprawnych.
•    Obiekt przy ul. Firlika nr 20 w Szczecinie, niebędący własnością RDOŚ, dostosowany
      jest dla potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich.
•    Pomieszczenia biurowe RDOŚ oraz stanowiska pracy Wydziałów w Szczecinie znajdują
      się na I i II piętrze budynku 5 piętrowego (biurowiec).
•    Stanowisko pracy wyposażone jest w monitor ekranowy, komputer, drukarkę, telefon, kserokopiarkę sieciową znajdującą się w korytarzu RDOŚ

Wymagania niezbędne:

•    wykształcenie wyższe,
•    doświadczenie zawodowe/staż pracy:  3 lata

pozostałe wymagania niezbędne:

•    komunikatywność,
•    umiejętność organizacji pracy i pracy w zespole,
•    umiejętność analitycznego myślenia,
•    komunikatywność, kultura osobista i asertywność,
•    umiejętność pracy w warunkach stresowych,
•    umiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów,
•    znajomość Ustawy z dnia 16 kwietnia o ochronie przyrody (Dz. U. 2004 nr 92 poz. 880), prawa zamówień publicznych,

wymagania dodatkowe:

•    podstawowa znajomość nieleśnych siedlisk przyrodniczych,
•    znajomość Rozporządzenia Ministra Środowiska z dnia13 kwietnia 2010 r. w sprawie siedlisk przyrodniczych oraz gatunków będących przedmiotem zainteresowania Wspólnoty, a także kryteriów wyboru obszarów kwalifikujących się do uznania lub wyznaczenia jako obszary Natura 2000 (Dz. U. 2010 nr 77 poz. 510),
•    mile widziana podstawowa znajomość systemów informacji przestrzennej m. in. programu QGIS,
•    praca w biurze i w trudnych warunkach terenowych,
•    umiejętność weryfikowania dokumentacji przyrodniczych oraz technicznych
•    odporność na stres,
•    doświadczenie w przygotowaniu lub/i rozliczaniu projektów, dotacji współfinansowanych,
ze źródeł zewnętrznych np. UE, budżetu państwa i innych

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
•    Życiorys/CV i list motywacyjny,
•    kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia,
•    kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego i stażu pracy,
•    oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji,
•    oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,
•    oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
•    kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w sytuacji gdy znajdą się w gronie kandydatów spełniających wymagania na dane stanowisko.
•    Referencje od poprzednich pracodawców

Terminy i miejsce składania dokumentów:
•    dokumenty należy złożyć do dnia  02 kwietnia 2021 roku,
•    decyduje data: stempla pocztowego/osobistego dostarczenia oferty do urzędu,
•    Miejsce składania dokumentów: Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Szczecinie  ul. Teofila Firlika nr 20, 71 - 637 Szczecin; I piętro, pok. 127 (Kancelaria), z dopiskiem „Asystent regionalny projektu SZOW”

Inne informacje:
•    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.
•    W ofercie należy podać dane kontaktowe tj. (adres do korespondencji, adres e-mail, numer telefonu).
•    Wymagane dokumenty i oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem. Wzór oświadczeń zamieszczono na stronie BIP RDOŚ w Szczecinie .
•    Oferty należy składać w zamkniętych kopertach.
•    Oferty otrzymane po terminie, nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego).
•    Oferty złożone przez kandydatów, którzy nie zostali wytypowani do zatrudnienia są niszczone  komisyjnie. Oferty te mogą zostać na wniosek adresata, odebrane osobiście u pracownika Kadr.
•    Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 91 43-05-220 (kadry) i 91 43-05-211 (Koordynator projektu SZOW).
•    Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.
•    Planowane techniki i metody naboru:

Etap I - weryfikacja formalna nadesłanych ofert,
Etap II – pisemny sprawdzian wiedzy i umiejętności (w przypadku, gdy mniej niż 10 kandydatów spełni wymogi formalne, możliwe jest odstąpienie od przeprowadzenia tego etapu),
Etap III - rozmowa kwalifikacyjna.

•    W przypadku przeprowadzenia Etapu II minimum kwalifikującym do udziału w III etapie naboru jest uzyskanie przez kandydata co najmniej 60% możliwych do zdobycia w sprawdzianie pisemnym punktów (lub z poszczególnych jego części tematycznych)
      i uzyskanie jednego z sześciu najlepszych wyników. Punktacja na sprawdzianie pisemnych, zostaje przedstawiona wszystkim kandydatom przed przystąpieniem do sprawdzianu pisemnego.
•    Nasz Urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie     chronioną.
•    Oferujemy zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas określony. Okres realizacji projektu co najmniej do 31.12.2022 r.
•    Wynagrodzenie: od 4 000 zł do 5 000 zł brutto z dodatkiem stażowym i nagrodami